Кажется я начал понимать в чем проблема...
Что меня еще бесит в моем начальстве, это то, что бы я ни делал, я все равно плохой. Надо было обмерить СТАДИОН, в 2500м2 с помещениями и вычертить. Несколько дней там провел, бросил все дела. Вчера до 22 сидел дома чертил, сегодня проснулся и в 7:50 уже включил компьютер продолжал чертить. Для меня я подвиг сделал. Для начальницы "Что так долго, надо быстрее, нам за это все равно не заплатят много". И похожее часто.
И тут дошло - это внутреннее чувство, работа, которая делается без особой похвалы, которая кажется бессмысленной, обесцененная работа, вызывает депрессию и тоску. Тоесть ты стараешься, работаешь сверхурочно, тратишь все силы чтобы ее сделать, а тебе: "Все, что ты делал - это так, фигня, да и сделал ты фигово. Ну да, старался, но всё фигня". А ты ждешь гораздо большего отклика, ведь столько сил вложил во все это.
И, кажется, до меня дошло почему так все. Начальство мыслит процессами, есть список дел, которые надо сделать. Там может быть и 5 и 10 дел. Для начальства главное быстро сделать задачу, не потратить лишнего времени и перейти к следующей, чтобы и ее сделать быстро и гладко. Чтобы в итоге заработать деньги на фирму в максимальном количестве. Я же думаю о том, чтобы выполнить поставленную задачу. Да, выполнить хорошо, максимально хорошо, как я могу. Об остальных задачах, о цикле той же зарплаты, о прибыли я не думаю (что надо ее максимизировать, выполняя максимум эффективных контрактов). Я не вижу всей картины. Но у меня есть поставленная задача.
И получается конфликт. Не могу вспомнить, чтобы я кайфовал от работы. Вернее...последний раз это было, когда начальство свалило кататься на лыжах и меня поставили управляющим стройкой. За 2 дня я прям столько накайфовался, столько наобщался, классно делать что-то и видеть отдачу. Но все закончилось, как вернулось начальство. Сама стройка остановилась. И заказчик стал злой (ведь когда был я, пусть всего 2 дня, но все работало и было классно). А приехало начальство со словами "у заказчика нет денег, с ним по остаточному принципу". И все, меня перекинули на другой проект.
Но даже я, казалось бы, без эмоций, но все равно мне нужно быть нужным, полезным. Иначе какой-то обезьяний труд. Я так понял именно в этом дело. Несоответствие моих вложенных сил и похвалы от сделанной работы. (чаще всего начальство найдет какой-то косяк, ведь "нужно было думать о следующих стадиях стройки, да тебе сказали сделать обмерный план, но ты должен был понимать, что потом нам еще и строить, значит надо было самому подумать о перегородках и их нарисовать". И где правда? х.з. Пока не понимаю как к этому относиться. Только в моменты, когда начальство все обесценивает, мысленно его нахер посылаю. Но, по видимому, это противостояние всегда будет. Для начальства я плохой, потому что на меня уже спланировано 10 задач и все их надо выполнить. А для меня начальство плохое, потому что оно всегда будет критиковать меня и не давать свободы. Блин, как заговорил то) Глядишь и созрею что-то свое открыть. И буду также использовать кого-то, как меня сейчас мое начальство...