Большое начинается с малого
А это уже все для меня.
Кто я? Что я? Что мне делать? Какие мои сильные стороны? Куда мне идти работать? Уже несколько лет каждую неделю задаю себе такие вопросы. В надежде найти на них максимально четкие ответы. Каждое событие анализируется мною на предмет поиска ответа на эти вопросы. Сплав показал часть ответов. Я пытаюсь понять МОТИВЫ своих действий и выстроить свою жизнь так, чтобы делать то, что мне само по себе нравится, чтобы не надо было идти против себя в принятии решений. Сплав показал, что я могу быть отличным лидером. Довольно дотошно контролирующим основные важнейшие точки и в нужное время пинающего нужных людей на выполнение нужных действий. И основная проблема - это эффективность. Я не стремлюсь быть лидером, но видя, то, что в данной ситуации Я НАИБОЛЕЕ эффективно справлюсь с лидерством, не задумываясь ни минуты беру его на себя. И готов в любую минуту это лидерство передать тому, кто компетентнее меня в этой теме. У меня нет стержня, который бы заставлял ПОСТОЯННО давить на всех вокруг и делал бы меня лидером. "Я тут главный! Слушайтесь меня!" У меня такого НЕТ. Это включается только когда я вижу, что я тут самый эффективный. Что лучше меня никто не справится. И вот тогда я да, я преображаюсь и говорю "Я тут главный. Слушай меня." И люди видят, что я реально эффективен и соглашаются мне подчиняться.
Вся моя жизнь контролируется умом. И ему самое главное эффективность. Лучше 5 раз обдумать, а потом сделать наиболее эффективно все. В магазине я в начале прохожу ВЕСЬ магазин полностью и уже потом принимаю решение что купить. Также и на работе. Я бы не работал архитектором, если можно. Я бы искал людей, которые наиболее сделают эффективно мою работу и отдавал ее им.
Также я заметил, что для себя мне особо ничего не надо. Я аскетичный человек и могу обойтись без многого. Но когда речь касается других людей, я становлюсь другим. Ради них я меняюсь (автоматически), у меня появляется много энергии и я готов сворачивать горы (особенно если это НАДО).
"Сверни ради меня гору!" "А зачем?" "Ну прост" "Нееее, какой смысл?" и
"Сверни гору!" "А зачем?" "Ну, сотни людей увидят свернутую гору и вылечатся от рака!" "О, ну да, это того стоит, пошел сворачивать".
Я готов забыть про себя ради других (до адекватного уровня конечно). Лучше всего я работаю когда есть задача типа "Очень надо это сделать, это первостепенная задача". И я уже радуюсь когда делаю, потому что знаю, что это надо другим людям и оно реально надо другим людям, раз надо, значит делаю. И наоборот, делать что угодно без смысла, делать возможно для себя просто так, чисто для удовольствия или пределывать 3 раза (ненавижу переделывать) все это вгоняет меня во фрустрацию...
Поэтому я таак кайфовал на сплаве - я делал всегда то, что было наиболее эффективно, наиболее полезно для всех, если я искал стоянку, то САМУЮ лучшую, если я готовил завтрак, то вставал сам за час, потом звал всех за 15 минут до готовности завтрака, чтобы они за это время успели проснуться и выползти из палаток, у меня все было продумано. И так во всем. И я радовался, что все максимально эффективно и черпал в этом процессе вдохновение и энергию.
Тоесть получается что я из тех, кому все равно что делать, лишь бы делать правильно, четко, полезно, эффективно. Я точно человек система. И на все смотрю через призму эффективности, готовый в любую секунду передать или взять лидерство, в зависимости от того, кто в моем окружении сделает все эффективнее (с максимальной пользой за минимум времени, потратив минимум сил).
Что вот только с этим делать дальше? Ведь лидер должен быть лидером всегда, тянуть как локомотив тянет вагоны. А я всегда готов отдать лидерство тому, кто сделает это лучше. И искрене готов делать то, что более эффективно, и видя неэффективность процесса, я могу перестать делать вовсе, искренне веря, что нужно остановиться, подумать, найти лучшие варианты только потом продолжить делать. С другой стороны это и плюс. Мне все равно что делать, лишь бы это было эффективно и я всегда буду искать самые эффективные пути решения задач, стараясь задействовать людей так, чтобы они минимум работали, максимум выполняли, и минимум уставали.
Интересно...Буду дальше проводить эксперименты надо собой, позволяющие раскрыть свою личность и выявить сильные и слабые стороны себя!
Кто я? Что я? Что мне делать? Какие мои сильные стороны? Куда мне идти работать? Уже несколько лет каждую неделю задаю себе такие вопросы. В надежде найти на них максимально четкие ответы. Каждое событие анализируется мною на предмет поиска ответа на эти вопросы. Сплав показал часть ответов. Я пытаюсь понять МОТИВЫ своих действий и выстроить свою жизнь так, чтобы делать то, что мне само по себе нравится, чтобы не надо было идти против себя в принятии решений. Сплав показал, что я могу быть отличным лидером. Довольно дотошно контролирующим основные важнейшие точки и в нужное время пинающего нужных людей на выполнение нужных действий. И основная проблема - это эффективность. Я не стремлюсь быть лидером, но видя, то, что в данной ситуации Я НАИБОЛЕЕ эффективно справлюсь с лидерством, не задумываясь ни минуты беру его на себя. И готов в любую минуту это лидерство передать тому, кто компетентнее меня в этой теме. У меня нет стержня, который бы заставлял ПОСТОЯННО давить на всех вокруг и делал бы меня лидером. "Я тут главный! Слушайтесь меня!" У меня такого НЕТ. Это включается только когда я вижу, что я тут самый эффективный. Что лучше меня никто не справится. И вот тогда я да, я преображаюсь и говорю "Я тут главный. Слушай меня." И люди видят, что я реально эффективен и соглашаются мне подчиняться.
Вся моя жизнь контролируется умом. И ему самое главное эффективность. Лучше 5 раз обдумать, а потом сделать наиболее эффективно все. В магазине я в начале прохожу ВЕСЬ магазин полностью и уже потом принимаю решение что купить. Также и на работе. Я бы не работал архитектором, если можно. Я бы искал людей, которые наиболее сделают эффективно мою работу и отдавал ее им.
Также я заметил, что для себя мне особо ничего не надо. Я аскетичный человек и могу обойтись без многого. Но когда речь касается других людей, я становлюсь другим. Ради них я меняюсь (автоматически), у меня появляется много энергии и я готов сворачивать горы (особенно если это НАДО).
"Сверни ради меня гору!" "А зачем?" "Ну прост" "Нееее, какой смысл?" и
"Сверни гору!" "А зачем?" "Ну, сотни людей увидят свернутую гору и вылечатся от рака!" "О, ну да, это того стоит, пошел сворачивать".
Я готов забыть про себя ради других (до адекватного уровня конечно). Лучше всего я работаю когда есть задача типа "Очень надо это сделать, это первостепенная задача". И я уже радуюсь когда делаю, потому что знаю, что это надо другим людям и оно реально надо другим людям, раз надо, значит делаю. И наоборот, делать что угодно без смысла, делать возможно для себя просто так, чисто для удовольствия или пределывать 3 раза (ненавижу переделывать) все это вгоняет меня во фрустрацию...
Поэтому я таак кайфовал на сплаве - я делал всегда то, что было наиболее эффективно, наиболее полезно для всех, если я искал стоянку, то САМУЮ лучшую, если я готовил завтрак, то вставал сам за час, потом звал всех за 15 минут до готовности завтрака, чтобы они за это время успели проснуться и выползти из палаток, у меня все было продумано. И так во всем. И я радовался, что все максимально эффективно и черпал в этом процессе вдохновение и энергию.
Тоесть получается что я из тех, кому все равно что делать, лишь бы делать правильно, четко, полезно, эффективно. Я точно человек система. И на все смотрю через призму эффективности, готовый в любую секунду передать или взять лидерство, в зависимости от того, кто в моем окружении сделает все эффективнее (с максимальной пользой за минимум времени, потратив минимум сил).
Что вот только с этим делать дальше? Ведь лидер должен быть лидером всегда, тянуть как локомотив тянет вагоны. А я всегда готов отдать лидерство тому, кто сделает это лучше. И искрене готов делать то, что более эффективно, и видя неэффективность процесса, я могу перестать делать вовсе, искренне веря, что нужно остановиться, подумать, найти лучшие варианты только потом продолжить делать. С другой стороны это и плюс. Мне все равно что делать, лишь бы это было эффективно и я всегда буду искать самые эффективные пути решения задач, стараясь задействовать людей так, чтобы они минимум работали, максимум выполняли, и минимум уставали.
Интересно...Буду дальше проводить эксперименты надо собой, позволяющие раскрыть свою личность и выявить сильные и слабые стороны себя!